真后悔进到这间公司今天收到起诉书一整个无言

请问你老公是否月签那份文件呢??

我老公说:他忘记了因为他急着要工作

有没有签 怎么会忘记呢??

有没有做过这个动作??

不然就是请公司 把当初签的那份拿出来证明

妳先生有签吧

那个是存证信函耶

不是起诉书

这两个差很多的

建议你跟公司要同意书影本

接着再去劳工局询问看看这样是否是合法的

因为有时有些雇主自行订定的契约对劳工并不公平以及不合法

我也觉得你先生应该有签才会收到这一份存证信函

建议你先打去劳工局问一下

我想你很有可能要吐出一万元

谢谢楼上的妈妈那个是存正信函

另外还有起诉书在警察局等我老公去领我老公还没下班刚刚是警局打电话通知

谢谢楼上妈妈:我是觉得我门去要了那七天的工作钱才会收到这种存正信函,因为领到薪水的时候已经将尽快2个月

之前都没事!

建议你跟公司要同意书影本

接着再去劳工局询问看看这样是否是合法的

因为有时有些雇主自行订定的契约对劳工并不公平以及不合法 +1

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不好意思题外话我想跟猴妈妈 请问一下

在收到起诉书之前你们收到存证信函时没有赶紧去处理这件事吗??

再者,因为不知道起诉书内容是什么

也许你可以将起诉书内容打上来或是PO来这样我们比较能帮忙出点意见

收到存正信函的时候已经谕期了(颱风天上班)

而且收到又能如何,这家公司就是想把钱要回去,还能做什么呢?

只好等

结果真的等到起诉书,明天会把起诉书传到相簿,

谢谢各位妈妈

虽然存证信函上面要你们还钱的日期已经过期,

但是一样还有劳工局那边可以申诉阿,

也可以听听劳工局那边给的建议是如何,

相对不理之下,

也许保全公司反而认为他们一切站得住脚,

现在得跑法院,

双方都会浪费到时间,

不过,

既然对方已经去法院提告,

应该是属民事吧,

先等你明天将起诉书传上来啰

再者

我觉得很好玩的一点

既然当初保全公司这么站得住脚

硬是咬紧你老公要他吐出什么教育训练费

那为什么还要付薪水??

一万元应该不会起诉，应该是声请支付命令，

如果你觉得你们有理，只要声请异议即可，

法院就会命令对方缴交裁判费限期起诉。

但如果保全公司真的有「员工职训」，

欠你们还是直接赔那一万元比较乾脆，

如果员工训练根本很马虎，天数短，就看你们要不要跟他争一争。

请问存证信函的寄件者是"法院"吗?

回13楼的妈妈

员工职训就是看了半天的录影带其他都没有

回14楼的妈妈:存证信函是保全公司寄的